Gratyfikant GT
Gratyfikant GT to od lat jeden z najpopularniejszych programów kadrowo-płacowych. Dotychczas sprzedanych zostało ponad 20 tys. licencji programu. System wyposażony jest w wiele rozbudowanych funkcji niezbędnych w dziale kadr i płac.
Gratyfikant GT
Gratyfikant GT to od lat jeden z najpopularniejszych programów kadrowo-płacowych. Dotychczas sprzedanych zostało ponad 20 tys. licencji programu. System wyposażony jest w wiele rozbudowanych funkcji niezbędnych w dziale kadr i płac.
Minimalne wynagrodzenie za pracę
Stanowi ono minimalną kwotę brutto, jaką powinna zarabiać osoba zatrudniona na podstawie stosunku pracy. Oznacza to, że pracownikowi zatrudnionemu w pełnym wymiarze czasu pracy nie można zapłacić w danym okresie mniej (brutto) niż wynosi kwota minimalnego wynagrodzenia. Więcej...
Roczne ograniczenie podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne
W przypadku gdy osoba ubezpieczona osiągnie przychód przekraczający kwotę rocznego ograniczenia podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, przestaje ona odprowadzać składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe od momentu, w którym to przekroczenia wystąpiło. Więcej...